RESPONSABLE AMELIORATION CONTINUE H/F

  • CDI
  • Temps plein
  • Entre 40.4K€ et 52K€ brut/an
  • Au moins 5 ans d'expérience
  • Master, Bac+5
  • Direction

Mission

Acteur incontournable des pièces élémentaires et sous-ensembles de structure à forte valeur ajoutée, le Groupe Mecachrome accompagne depuis 80 ans les équipementiers et industriels dans les domaines de l’aéronautique, de l’automobile, du sport automobile, de la défense et de l’énergie. S'appuyant sur des systèmes industriels robustes, à la pointe de la technologie, Mecachrome apporte à ses clients des solutions clés en main afin de concrétiser leurs projets les plus ambitieux.

Répartis sur 21 sites de productions en Europe, Amérique du Nord et Afrique du Nord, nos 5000 collaborateurs passionnés contribuent chaque jour à inventer une industrie sûre et plus durable. Entreprise responsable, Mecachrome s’engage dans le respect des critères Environnementaux et Sociaux, pour un monde meilleur demain.

Faîtes vous-aussi partie de cette aventure humaine et technologique : Rejoignez le leader mondial dans la Mécanique de Haute Précision et participez à la croissance d’un groupe innovant.

Mecachrome recrute pour son site de production d’Aubigny (18) un(e) :

RESPONSABLE AMELIORATION CONTINUE (H/F)

 

Rattaché(e) au Directeur usine, vous animez la démarche de progrès sur le site dans le respect des standards d'excellence opérationnelle du Groupe

 

Missions principales

Vos principales responsabilités :

-          Supporter la Direction d’usine, pour la construction du Plan d’Amélioration Usine

-          Identifier les axes d'amélioration, proposer un plan de progrès et les objectifs associés

-          Cadrer les chantiers, en terme de planification, objectifs, périmètre

-          Animer des chantiers d’Amélioration Continue sur site

-          Réaliser des études de Retour sur Investissement des projets d’amélioration continue

-          Construire des modules de formations et standards en commun avec le réseau Amélioration Continue

-          Animer des formations pour les équipes du site

-          Coacher les managers sur les routines SQCDP (Sécurité Qualité Coût Délai Personnel)

-          Manager et piloter l'activité de l’ensemble des collaborateurs sous sa responsabilité

Profil

Formation supérieure en amélioration continue

Une expérience en aéronautique, automobile, mécanique de précision ou industrie complexe est fortement appréciée

Forte culture terrain et orientation résultats

Leadership, capacité d’analyse et sens de la décision

 

Vous maîtrisez

les enjeux, la stratégie, les acteurs et les métiers du groupe

les techniques de management

les outils et les démarches d'amélioration continue

les techniques de conduite du changement

Vous savez analyser des reportings et identifier des axes d’amélioration, organiser et prioriser les actions

 

Anglais professionnel apprécié

Infos pratiques

Située au carrefour Sologne Berry à moins de 50 km de Bourges, Vierzon ou Orléans, la ville d’Aubigny sur Nère s’étend sur 61,5 km² et compte environ 5.825 habitants. Ville fleurie labellisée « 4 fleurs », dotée d’un riche patrimoine architectural, lieu d’échanges entre Sologne et Sancerrois, Aubigny exerce une forte attraction touristique. Aubigny est un pôle industriel particulièrement performant spécialisé dans la mécanique. Elle présente une offre commerciale diversifiée et dynamique. Son marché hebdomadaire du samedi contribue à l’attractivité commerciale de la ville. Aubigny est la ville pôle du Nord du Cher et pour assurer ce rôle elle a dû se doter de nombreux équipements et services. Plus d’une centaine d’Associations contribuent à l’animation sportive, culturelle et sociale de l’agglomération.

Mot du recruteur

Depuis 60 ans, le site d’Aubigny sur Nère est reconnu pour son expertise dans l'usinage et l’assemblage de pièces de haute précision, dans le traitement de surface (plasma, grenaillage, peinture, ressuage ect.) pour les domaines de l'aéronautique, du sport automobile, du spatial et de la défense. Nos activités de montage et d’essais de moteurs pour la Formule 1, Formule 2 et Formule 3 nous différentient des autres industriels du secteur. Nous accompagnons chaque jour nos clients dans leur recherche de performance. Nos équipes sont engagées, hautement qualifiées et polyvalentes. Rejoindre notre site, c’est saisir l’opportunité de développer ses compétences. Tout au long de leur parcours professionnel, nous avons à cœur de former nos salariés, les qualifier et leur proposer des évolutions professionnelles dans de nombreux métiers (opérateurs à commande numérique, ajusteurs, régleurs, motoristes, ressueurs, peintres aéronautiques, préparateurs, programmeurs, contrôleurs, logisticiens, superviseurs…) que ce soit sur le site ou dans le groupe.

Christophe BAPTISTE

Directeur d'usine